Delacrya2

Ссылка на продажник: http://www.litres.ru...abotaet-google/

Описание книги:

В эпоху, когда все меняется быстрее, чем успеваешь это заметить, лучший выход – привлечь умных, творческих людей и создать для них среду, в которой они могли бы придумывать новые идеи и развиваться. «Как работает Google» расскажет, как этого добиться.
Страница за страницей председатель совета директоров Эрик Шмидт и вице-президент Джонатан Розенберг раскрывают секреты, как им удалось построить великую компанию. Вы узнаете, как в Google развивают корпоративную культуру, привлекают талантливых специалистов, придумывают инновации, решают неразрешимые задачи – и все с многочисленными историями из жизни Google, которые публикуются впервые.

P.S.: Книга входит в топ раздела Бизнес книги на Литресе. Наслаждайтесь)

Скачать:

Ссылка на продажник: http://www.litres.ru...-ebay-11665801/

Описание книги:

Разочарованный в жизни сорокалетний Йэн Ашер стоял на мосту в ожидании грузовика. Так и не решившись прыгнуть под колеса, Йэн подумал: «Если я все равно хочу расстаться с жизнью, почему бы не продать ее на eBay…»
К завершению интернет-аукциона в собственности Ашера остался только его паспорт и вырученные деньги от продажи дома, машины, работы, всего нажитого имущества и даже связей с друзьями.
Следующие два года Йэн путешествовал без перерыва. Он составил список из 100 целей и дал себе 100 недель на их осуществление. После той ночи на мосту прошло четыре года – за это время Йэн Ашер объездил весь мир, нашел новую любовь и обрел счастье.

Скачать:

Ссылка на продажник: http://www.smartread...vation_to_work/

Описание саммари:

Фредерик Герцберг и его коллеги провели ряд масштабных исследований, в ходе которых пришли к интереснейшим и порой парадоксальным выводам насчёт того, что способно зажечь в нас интерес к работе и что его гасит.

Авторы

Фредерик Ирвинг Герцберг (18 апреля 1923 года — 19 января 2000 года) — американский социальный психолог, один из виднейших специалистов в области управления бизнесом. Наиболее известен как создатель двухфакторной теории мотивации (она же — теория мотивации и гигиены), объясняющей, какие факторы вызывают удовлетворение и неудовлетворение от работы. Теория Герцберга легла в основу программы «обогащения труда».

Почему нужно читать эту книгу

— понять, что лежит в основе вашей прокрастинации, апатии по отношению к работе, нежелании ею заниматься — или же, наоборот, как усилить энтузиазм, как увеличить радость, которую приносит работа;
— будете лучше осознавать, что движет вашими коллегами и подчинёнными, чего им не хватает;
— сможете реструктурировать работу в своей фирме или компании и увеличить эффективность и производительность своих сотрудников.

P.S.:  Наслаждайтесь)

Скачать:

Ссылка на продажник: http://www.smartread...ntic_happiness/

Описание саммари:

Новая позитивная психология концентрируется  не на  болезни, а на  здоровье, не на   депрессии, а на  радости, не на страданиях, а на счастье. Ну а счастье (в этой концепции) — не генетический подарок, не везение, оно доступно каждому.

Авторы

Мартин Селигман - Основоположник новой научной школы — позитивной психологии. Профессор, директор Центра позитивной психологии в Университете Пенсильвании. В 1998 году — президент Американской психологической ассоциации. Автор восьми мировых психологических бестселлеров и 200 научных работ. Счастливый семьянин, отец шестерых детей.

Почему нужно читать эту книгу

- Простые и интуитивно понятные  приемы, описанные автором, дают возможность реализовать естественное  желание человека — быть  счастливым.
- Позитивная психология помогает найти выход из ситуаций, кажущихся безнадежными.
- Автор — практикующий психолог, и каждое его утверждение основано на огромном экспериментальном  материале и проверено опытом.

P.S.: Самое последнее саммари на данный момент . Наслаждайтесь)

Скачать:

Ссылка на продажник: http://www.smartread..._chtenie/quiet/

Описание саммари:

Эта книга будет полезна всем: по различным данным, интровертов в мире от трети до половины всего населения Земли, а значит, интроверт либо вы, либо кто-то из ваших близких — членов семьи, друзей, коллег.

Автор

Сьюзан Горовиц Кейн — американская писательница и лектор. Родилась в 1968 году, закончила Принстонский университет и Гарвардскую школу права, работала адвокатом, затем стала владельцем и ведущим сотрудником переговорной компании (в числе компаний, с которыми она работала, — Merril Lynch, Standard & Poor и Shearman & Sterling) и преподавателем Института этического лидерства в Вудхолле.  Свою самую знаменитую книгу про интровертов и их особенности она писала более семи лет — и считает написание её, по сути, своей миссией: борьбой за права игнорируемого в западной культуре меньшинства.

Почему нужно читать эту книгу

- Экстраверты смогут лучше узнать и понять интровертов — что поможет и в близком общении, и в бизнесе, и в любой совместной деятельности.
- Интроверты смогут почувствовать себя увереннее, избавиться от навязанного социумом чувства вины и, в конечном итоге, улучшить собственную жизнь — не стремясь подверстать её под чуждые стереотипы.
- Те же, кто работает с коллективом или командой, смогут более эффективно взаимодействовать с «тихими» коллегами, лучше использовать их сильные стороны.

Интересные факты

- ряд университетов изменил свою политику относительно приёма интровертов;
- многие руководители фирм, предприятий, конструкторских бюро переосмыслили концепцию использования пространства на рабочих местах — во благо и экстравертам, и интровертам;
- увеличилось использование коворкингов и других нетрадиционных ранее форм работы.
- концепция Кейн была отчасти использована Бараком Обамой во время президентских выборов 2012 года.

P.S.: Выкладываю специально по просьбе пользователя Альбина Виноградова. Думаю и другим сливаперам может быть интересен материал. Наслаждайтесь)

Скачать:

Что-то не особо раздача в тематику форума вписывается. Хотя, если подойти с юмором "Лучшая фантастика" - :D  :D  :D

Да уж, я ждал большего от книги, а на деле - хвастовство трёх толстосуммов, которые и до открытия Мосигры занимались продюссированием, инвестициями, да и впринципе занимали не последние должности в крупных организациях. Вся суть книги - "нам не стыдно за нашу работу, мы даём бесплатные пакеты при покупке, наши магазины у входов в местро и в ТЦ, мы торгуемся за каждый грош с поставщиками, в кризис мы вымаливаем дополнительную скидку на аренду торговой площади".
В общем, как строить бизнес с нулём на кармане - это не к ним! у них и так всё в порядке с финансами.

Ссылка на продажник: http://www.smartread.../lean_thinking/

Описание саммари:

Это не просто методика производства или продаж, а целая философия. Центром ее является потребитель. Цель методики: делать только то, что имеет ценность для потребителя.

Автор

Джеймс Вумек — автор нашумевшей книги «Машина, которая изменила мир», а также основатель и президент Lean Enterprise Institute — исследовательской организации, которая занимается популяризацией концепции бережливого производства.

Почему нужно читать эту книгу

- Книга будет полезна менеджерам и владельцам бизнеса, особенно в сфере производства.
- Бережливое производство — это must know для любого менеджера. А реальное внедрение lean- принципов позволяет фирмам раскрывать свой потенциал и увеличивать экономические показатели в разы.
- Принципы, описанные в книге, используют такие компании, как Тойота и Порше.

Цитата

«Бережливое производство применимо и эффективно в любой стране, независимо от ее традиций».

P.S.: Самое последнее на данный момент саммари от смартридинг. Наслаждайтесь))

Скачать:

Ссылка на продажник: http://www.smartread...sure_your_life/

Описание книги:

Книга для тех, кто хочет добиться успеха во всех областях жизни и при этом чувствовать себя счастливым.

Авторы

Клейтон Кристенсен - профессор Гарвардской школы бизнеса. Окончил Оксфордский университет (доктор философии), Гарвард (MBA). Был признан журналом «Форбс» «одним из самых влиятельных теоретиков бизнеса последних 50 лет» (2011). Автор 9 бизнес-бестселлеров. Получил премию за лучшую бизнес-книгу года в 1997 и в 2011 годах. Пятикратный лауреат премии McKinsey Award за лучшую статью в Harvard Business Review. Основатель четырех успешных компаний.

Джеймс Оллворт — c отличием окончил Гарвардскую школу бизнеса и Национальный университет Австралии. Работал в Booz&Company и Apple.

Карен Диллон — ответственный  редактор в Harvard Business Review. В 2011 году организация Ashoka назвала ее одной из самых влиятельных женщин в мире. Автор (соавтор) трех книг.

Почему нужно читать эту книгу

- Авторы показывают, как можно стать по-настоящему счастливым, а не только сделать карьеру и добиться успеха в общепринятом смысле, то есть правильно выбрать жизненную стратегию.
- Книга предлагает не готовые рецепты или перечень постулатов, а дает набор инструментов и учит ими эффективно пользоваться. Не навязывает, что думать, а показывает, как применять конкретные приемы и методики, чтобы жить так, как хочется именно вам.
- Произведение основано на огромном материале, доступном в Гарвардской школе бизнеса, используются истории известных компаний и выпускников школы.

Скачать:

P.S.: Самая новая книга, доступная в смартридинг. Наслаждайтесь)) 

Братюня, а эту книжку можешь потянуть? http://www.smartread...iyu/montessori/

http://slivup.top/to...i-smartreading/

Специально по твоей просьбе создал раздачу. Наслаждайся)).

Ссылка на продажник: http://www.smartread...iyu/montessori/

Описание курса:

В основе саммари Методика Марии Монтессори лежат три самые известные книги в данном направлении: «Мой метод» автор: Мария Монтессори, «Воспитание чувств» автор: Елена Хилтунен, «Методика раннего развития М. Монтессори. От 6 месяцев до 6 лет» автор: Виктория Дмитриева и максимально полно отображает идеи всемирно известного педагога.

Авторы

Мария Монтессори — итальянский врач, педагог, философ. М. Монтессори разработала педагогическую систему, ставшую популярной во всем мире.

Елена Хилтунен — педагог, родоначальник возрождения Монтессори-движения в России.

Виктория Дмитриева — российский педагог, автор ряда книг и статей, посвященных различным теориям раннего развития детей.

Почему нужно читать эту книгу

- Идеи М. Монтессори помогают родителям увидеть в ребенке свободную самостоятельную личность.
- Правильная организация развивающего пространства и занятий разовьет в ребенке жажду познания, выявит интеллектуальные и творческие способности, а также будет способствовать воспитанию самостоятельности.
- Система Монтессори подходит как для здоровых детей, так и для детей, отстающих в развитии.

Скачать:

P.S.: По просьбе пользователя Джони Малкович выкладываю данную книгу. Думаю и другим пользователям она может пригодится.    

Сейчас открыта свободная регистрация на закрытый видео - трекер. Зачастую на нем фильмы в качестве появляются немного раньше, чем на отрытых трекерах.
Сколько продлится  - не знаю.
Собственно ссыль на трекер:

P.S.: Трекер развлекательного содержания - новинки фильмов.

Знаю, что паблик, но книга годная, может о ней узнают те, кто еще не знал.

Не читайте книгу «Учимся решать проблемы» Кен Ватанабе. Она разозлит вас. Вы будете взбешены тем, что так мало людей читает эту книгу. Так мало людей прибегают к советам, изложенным в ней. Все мы принимаем решения. Вне зависимости от социального статуса, профессии, семейного положения, много раз в день мы принимаем решения – от того, какой наряд сегодня одеть и до того, какую бизнес-стратегию выбрать.

Масштабы вопросов разные, но цель для всех едина – определить и преодолеть препятствие. Любые повседневные проблемы можно решить с помощью единого фундаментального подхода, который в каждом конкретном случае приводит к эффективному решению и желаемому результату. Возможно, что вам никто так и не показал, как это делается. Ведь быть человеком, решающим проблемы, – это не просто полезный навык, это определенный настрой сознания. Настрой этот максимально раскрывает лучшие качества человека и преобразовывает мир в положительном ключе. Человек, умеющий решать проблемы, не мириться с текущим положением вещей, а постоянно пытается активно влиять на окружающий мир. Вы только представьте, насколько иначе выглядела бы наша сегодняшняя жизнь, если бы такие лидеры, как Махатма Ганди, Мартин Лютер Кинг, Элеонор Рузвельт, Джон Кеннеди или Стив Джобс в свое время не проявили определенные качества.

«Учимся решать проблемы» изначально была написана для школьников с целью научить их критическому мышлению. Но книга быстро стала бестселлером именно среди взрослых благодаря эффективной методике решения проблем, разработанной автором. Сознание и способ мышления, ориентированные на решение проблем, предоставляют возможность контролировать свою жизнь целиком и полностью, научиться решать проблемы, справляться с неожиданными вызовами и даже изменить мир. Овладев благодаря книге «Учимся решать проблемы» предложенными навыками решения проблем, вы удивитесь, как раньше могли без них обходиться.

Отзывы к книге «Учимся решать проблемы»: «Эта книга меня рассердила. Рассердила, потому что в этой стране так много людей, которым нужно ее прочитать, которым следовало бы ее прочитать и которые получили бы огромную пользу от ее прочтения... но они никогда не возьмут ее в руки. Вместо этого они будут смотреть реалити-шоу по телевизору. Если бы все принимали решения так, как это делает Кен Ватанабе, наш мир был бы лучше».
Сэт Годин, автор книги «Племена»

Скачать:

Много текста, описание засунул под спойлер.

Продажник:

Скачать: